Een recente uitspraak van het Agentschap Binnenlands Bestuur (ABB), volgend op een ingediende klacht, vandaag eveneens geagendeerd in de besloten zitting van de gemeenteraad, wees uit dat er een onderscheid gemaakt moet worden tussen het delegeren van de bevoegdheid tot aanstellen en ontslaan van personeel enerzijds en de invulling van de definitie dagelijks personeelsbeheer anderzijds. ABB concludeert dat de bevoegdheid tot aanstellen en ontslaan van personeel geen deel kan uitmaken van de definitie dagelijks personeelsbeheer. De bevoegdheid kan wel door het college rechtstreeks gedelegeerd worden aan de waarnemend algemeen directeur. Het college nam die beslissing reeds in zitting van 6 februari 2026. Onderstaande bevoegdheden werden daarbij via apart delegatiebesluit aan de algemeen directeur gedelegeerd:
De gemeenteraad is op grond van artikel 40 van het DLB bevoegd om vast te stellen wat onder het begrip ‘dagelijks personeelsbeheer’ van de gemeente wordt verstaan. De algemeen directeur is op basis van artikel 170, tweede lid van het DLB vervolgens bevoegd voor het dagelijks personeelsbeheer.
Bij besluit van de gemeenteraad d.d. 16 december 2025 (2025_GR_00502) legde de gemeenteraad vast wat onder dagelijks personeelsbeheer moet worden verstaan.
Aangezien het aanstellen en ontslaan van personeel niet onder het begrip ‘dagelijks personeelsbeheer’ valt, zoals hiervoor toegelicht, werd de aanstellingsbevoegdheid voor specifieke aanstellingen, zoals voorheen opgenomen in de definitie dagelijks personeelsbeheer, intussen door het college van burgemeester en schepenen rechtstreeks aan de algemeen directeur gedelegeerd en hoeven deze dus niet langer deel uit te maken van de definitie dagelijks personeelsbeheer.
Vandaag wordt een aangepaste versie van de definitie dagelijks personeelsbeheer ter goedkeuring voorgelegd aan de gemeenteraad.Decreet Lokaal Bestuur - art. 170.
De gemeenteraad keurt de definitie van het begrip 'dagelijks personeelsbeheer' als volgt, goed:
Deze definitie vervangt die van het besluit 2025_GR_00502 en wordt toegepast na goedkeuring door de gemeenteraad, vanaf 25 februari 2026.